Strajk w Kauflandzie. Czy sieć sklepów spełni postulaty pracowników?

Czy 14.12 czeka nas ostrzegawczy strajk w Kauflandzie? Wiele na to wskazuje, choć nie jest to przesądzone. Organizatorzy podkreślają, że to element sporu zbiorowego, który trwa już od miesięcy. Jednocześnie liczą, że działania te zmotywują pracodawcę do przedstawienia realnych propozycji dotyczących warunków zatrudnienia i wynagrodzeń.

Ostrzegawczy strajk w Kauflandzie obejmie wszystkie sklepy sieci

Związkowcy z OPZZ Konfederacja Pracy poinformowali, że strajk odbędzie się 14 grudnia 2025 roku we wszystkich marketach Kauflandu w kraju. Pracownicy planują przerwać wykonywanie obowiązków na dwie godziny – od 12.00 do 14.00. W tym czasie mają wyjść przed sklep lub zgromadzić się w holu.

Przedstawiciele związku zapowiadają, że dzień po akcji protestacyjnej rozpoczną się mediacje z zarządem sieci. Jeśli rozmowy nie przyniosą przełomu, związek zorganizuje referendum wśród całej załogi. Wynik głosowania może przesądzić o decyzji dotyczącej strajku generalnego, który byłby kolejnym etapem sporu zbiorowego.

Postulaty pracowników: 1200 zł podwyżki i przestrzeganie prawa pracy

Głównym żądaniem protestujących jest podwyżka w wysokości 1200 zł brutto dla każdego zatrudnionego. Związkowcy wskazują, że obecne wynagrodzenia są zbyt niskie w stosunku do zakresu codziennych obowiązków.

Wśród postulatów pojawia się również kwestia przestrzegania przepisów prawa pracy. Według działaczy OPZZ Konfederacja Pracy pracownicy zgłaszają liczne nieprawidłowości, w tym zwolnienia osób zaangażowanych w działalność związkową oraz dyskryminację kobiet związaną z rodzicielstwem.

Spór zaostrza się z powodu działań prawnych

Związkowcy podkreślają, że dialog z pracodawcą utrudniają pozwy składane wobec działaczy za wypowiedzi medialne dotyczące warunków zatrudnienia. Jak informuje przewodniczący organizacji, większość spraw jest oddalana przez sądy, jednak sam fakt kierowania oskarżeń ma ich zdaniem silny efekt zniechęcający i utrudnia rzeczowe rozmowy.

Co dalej?

Choć termin strajku został wyznaczony, związkowcy otwarcie deklarują, że są gotowi odstąpić od protestu, jeśli pracodawca przedstawi propozycje spełniające zgłaszane postulaty. Podkreślają, że czasu na wypracowanie kompromisu jest wciąż dużo, a korespondencja między stronami trwa.